שינוי הרגלים וניהול הרגלים
אז בואו נדבר על ניהול קודם…יש לי הרגלים סטנדרטיים והרגלים חריגים, גם אלה וגם אלה מאפשרים לי להצליח כמו גם גורמים לי להיכשל…לעתים. יש לי הרגלים שאני אוהב ואת אלה שאני שונא, אלה שעושים לי טוב ואלה שמקלקלים את החגיגה. לפעמים ימים של הצלחות רצופות מעלים את רמת ההערכה העצמית למקומות שיכולים להוביל דווקא לכישלון ולפעמים ימים של כישלונות רצופים מסיטים אותי מהמטרה אבל אז……אני משתלט על נקודות התורפה של ההרגלים, בוחן אותם, מפתח מעקף שליטה ונותן להם פטיש בראש וראה זה פלא…הם ממושמעים…ו…אז…איך אתם עושים את זה?
8 תגובות לפוסט 'שינוי הרגלים וניהול הרגלים'
להגיב
צריך להכנס כדי לכתוב תגובות.
29 דצמבר, 2009 בשעה 10:30
עופר ידידי,
מי מאיתנו לא אוסף הרגלים כאלו ואחרים במסע חייו. וכן- מסכימה עם דבריך חלק מן ההרגלים יש להעיף כמה שיותר רחוק. ביקורת עצמית- כלי חשוב ביותר על מנת להתקדם הלאה….
כל הכבוד
פרי מרגוליס
www.perimargolis.com
29 דצמבר, 2009 בשעה 10:46
איך אני עושה את זה?
עשיתי את הקורס של עופר ברייר
קניתי את הספר של טים פאריס
כותבת תוכנית 36 חודשים
החלטתי שמיום ראשון אני מתחילה
עכשיו יום שלישי ועדיין בנתיים
כתבתי הצעת מחיר
דברתי עם לקוחה
העלאתי בלוג
אחרי הצהרים הייתה אספת הורים
בערב הייתי צריכה לעשות לילדה כינים
גנבו לי את הלאפ טופ בפריצה
ומאז התקשורת לא ממש תקינה
גם מחר אני מתחילה
העיקר הכוונה
והדבקות במטרה
זה סוג של הרגל לא?
אני מקווה.
בנתיים באמת כל הכבוד לך.
29 דצמבר, 2009 בשעה 11:05
אז ככה, אני לא עבד של הרגלים- לטוב ולרע אלא שהם משתלטים עלי בזמנים שונים ומכתיבים לי מעשים. אני מנסה להלחם אבל הרבה פעמים מפסיד וזה מטריף אותי.
שמתי לב שהבעיה של הערכה עצמית משפיעה עלי בצורה קיצונית, אם אני מדוכדך אני איש מכירות לא יעיל, אני מנהל עצבני ואני לא יכול להשתלט על הזמן שלי כי אני חסר בטחון. מה עושים? תנו עצות
29 דצמבר, 2009 בשעה 11:18
הטריק שלי הוא קודם כל להתבונן בהרגל הרע - וכולנו מכירים היכרות אינטימית את ההרגלים המצוינים שלהם..
והאחר כך אני מדברת איתו, עם ההרגל הרע, ונותנת לו שם. ואחר כך אנחנו מנהלים משא ומתן על כמה הוא יישאר, כמה הוא פה, ועד כמה אנחנו יכולים לחיות ביחד תחת קורת גג אחד.
באותו עניין אבל קצת יותר קיצוני, העליתי היום פוסט על כעס.
מזמינה אתכם לקרוא הנה הקישור:
http://cafe.themarker.com/view.php?t=1391325
29 דצמבר, 2009 בשעה 12:37
http://perimargolis.com/ ממליץ לכם לקרוא את הבלוג של פרי בקביעות
29 דצמבר, 2009 בשעה 22:46
הרגלים הרגלים. מה הוסיף ומה אומר, הרגלים יכולים להיות דבר מבורך אבל דבר מקובע. מצד אחד הם נותנים ביטחון ומצד שני לא נותנים לנו להתפתח. תלוי באיזה הרגל מדובר. כמי שאורך חייה אינו מסודר בסגנון 8-5, קצת קשה לי לתת טיפים, אם כי החינוך שלי היה מאוד קלאסי…
יש עקרונות בסיסיים שעוזרים לנו להיות פרודוקטיביים למרות שלכאורה הם טיפשיים, למשל, לי קשה להיות יעילה בסביבת עבודה מבולגנת. אני לא סדרנית כפייתית אבל קשה לי לחשוב בבהירות כשהכול מבולגן סביב.
צריך בעיקר להתחיל בדברים הקטנים, ולאט לאט לעבור לדברים הגדולים והמסובכים. לעבוד במנות קטנות, לסמן וי על כל משימה ברשימת המטלות ואז לראות בסוף התקופה מה הצליח ומה לא. ובעיקר לא להיות עסוק ברצון הפרפקציוניסטי למושלמות. להנות מכל הצלחה קטנה כגדולה. זה מקרין על הכל…
שתהיה שנה טובה
מיה
29 דצמבר, 2009 בשעה 22:47
ו…סליחה על שגיאות הכתיב… בעקבות השעה המאוחרת.
30 דצמבר, 2009 בשעה 8:24
בוקר טוב לכלם
לגבי ההרגלים בכל מהלך החיים אנו משנים הרגלים לפי מצב נתון כלאמר
נישואים, ילדים, מקום עבודה ,חברה. בכל מקום נשנה את ההרגלים שלנו ונתאים אותם לדפוס הקיים באותו מקום.מה שאני אומר הרגל ניתן לשנות אומנם הרגל שיעשה לנו טוב אותו נשנה מהר ורגל שידרוש מאיתנו נילחם אבל בסוף נשנה אותו,
אם יהיה חשוב לנו השינוי.
לגבי הצלחה וכישלון אם נעשה תוכנית ונעמוד בה גם בימי הצלחה לא נרוץ קדימה.
ובעיקר בימי כישלון נידבוק בתוכנית כנראה טווח הזמן שהקצבנו ישתנה ויתארך אבל זו המציאות.
אריק מה שאני נוהג לעשות בימים רעים שהכל לא הולך אני מצמצם פעילות למינימום . מבצע רק מה שנחוץ, ומקיים פגישות רק את אילו שתוכננו .
לפעמים פגישות חשובות עדיף לדחות מאחר ואנו משדרים את מה שאנו מרגישים
לדברי ברייר 7% ממה שאנו משדרים הם הממלל כלאמר 93% זה לבוש תנועות הגוף ומה אנו משדרים, יום לא טוב אנו נשדר את זה .לכן יש להיזהר.
להתראות